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Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat im September 2022
die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung entschieden. Sichern Sie sich
jetzt rechtlich ab und führen Sie eine effiziente, digitale Zeiterfassung ein!
Seit dem Grundsatzurteil des BAG im September besteht eine Pflicht zur Erfassung der Arbeitszeit. Diese gilt ab dem Beschlussdatum, dem 13. September 2022, für jeden Arbeitgeber.
Das Urteil wird mit dem Schutz der Arbeitnehmer begründet. Im vergangenen Jahr haben laut Statistischem Bundesamt durchschnittlich 4,5 Millionen Menschen mehr gearbeitet als vertraglich vorgesehen. Davon wurden mehr als ein Fünftel der Überstunden nicht bezahlt. Die Zeiterfassung soll somit vor Fremd- und Selbstausbeutung schützen und die Rechte der Beschäftigten stärken.
In Deutschland können Unternehmen selbst entscheiden, wie sie die Arbeitszeiten erfassen. Die Zeiterfassung muss aber objektiv, verlässlich und zugänglich erfolgen. Es empfehlen sich moderne, softwarebasierte Lösungen, da diese Zeiterfassungs-Systeme am einfachsten in der Handhabung, nachvollziehbar und fälschungssicher sind.
Ab September 2022 gilt für Unternehmen, wer keine Lösung zur vollumfänglichen Zeiterfassung anbietet, befindet Sie sich ab sofort in einem rechtswidrigen Zustand. Das neue BAG-Urteil sagt, dass die Arbeitszeit vom Arbeitgeber erfasst werden muss. Dabei gibt es keine Übergangszeit. Das bedeutet, dass Arbeitgeber jetzt handeln und proaktiv eine Zeiterfassung einführen müssen.
Venabo.ZEIT ist eine moderne Softwarelösung, die sich für alle Branchen und Unternehmensgrößen eignet. Sie haben die volle Kontrolle über Gleitzeiten, Kernzeiten und Überstunden. Auch für Arbeitsmodelle, wie Vertrauensarbeitszeit oder Homeoffice, eignet sich venabo, da durch die verpflichtende Dokumentation sichergestellt wird, dass die Regelungen zu Höchstarbeitszeiten, Mindestruhezeiten etc. eingehalten werden. Mit venabo können Sie zudem an vielen Stellen, wie der Lohnbuchabrechnung oder der Einsatzplanung, Entlastung schaffen und Mitarbeitenden die Gewissheit geben, dass die geleisteten Überstunden wirklich zählen.
Verbinden Sie jetzt die gesetzliche Pflicht der Arbeitszeiterfassung mit den zahlreichen Vorteilen, die eine elektronische Zeiterfassung für Ihr Unternehmen bietet!
Die Mitarbeiter:innen können einfach stempeln und Ihre Arbeitszeiten minutengenau von überall aus erfassen. Außerdem ist die einfache oder komplexe, digitale Arbeitszeiterfassung über die kostenlose venabo-App für Android und iOS möglich.
Venabo ist individuell für Ihr Unternehmen anpassbar. So kann die Lösung um passende Funktionsmodule erweitert werden.
Das digitale Stempeln erleichtert die Arbeitszeiterfassung. So werden Pausenregeln oder Zuschlagssätze automatisch berechnet und auch für das Erfassen von Überstunden, Regelungen für Schichten sowie automatische Rundungen ist venabo.ZEIT geeignet.
Mit den passenden Schnittstellen von venabo oder eigenen ist die Anbindung an Ihr Warenwirtschaftssystem möglich und Ihre Daten können schnell in die Lohn- und Gehaltsabrechnung übermittelt werden.
Unsere Kundenhotline ist Ihre zentrale Anlaufstelle für Ihre Anfragen oder Bestellungen.
Sie können uns zu den aufgeführten Zeiten unter folgender Rufnummer erreichen:
